Хорошая новость для всей отрасли: Минстрой РФ утвердил комплексный план по привлечению и удержанию кадров в сфере ЖКХ до 2030 года. Это не просто «список пожеланий», а системный документ, который должен закрыть одну из главных проблем отрасли — острый дефицит специалистов.